Cargo: Asistente de Recursos Humanos en Prevención de Riesgos
Área: Recursos Humanos / Prevención de Riesgos
Lugar de trabajo: Comtec Global
Reporta a: Coordinador de Recursos Humanos y/o Encargado de Prevención de Riesgos
Jornada: 40 horas de lunes a viernes
Modalidad: Presencial

Objetivo del Cargo
Apoyar la gestión de seguridad y salud ocupacional en la empresa, garantizando el cumplimiento de normativas laborales, de prevención de riesgos y estándares de certificación ISO (ISO 45001, ISO 9001 u otras relacionadas).

Funciones y Responsabilidades
• Apoyar la implementación y mantenimiento del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo.
• Asistir en la administración y actualización de documentación relacionada con normativas de prevención de riesgos y certificaciones ISO.
• Coordinar capacitaciones y actividades de sensibilización en seguridad laboral y bienestar.
• Participar en la identificación de riesgos laborales y en la implementación de medidas preventivas.
• Gestionar reportes de incidentes y accidentes laborales, asegurando el cumplimiento de protocolos de investigación y mejora continua.
• Apoyar en auditorías internas y externas de certificación ISO.
• Mantener registros y documentación de cumplimiento normativo en materia de seguridad y salud ocupacional.
• Coordinar con proveedores de equipos de seguridad y servicios externos de prevención de riesgos.
• Participar en comités paritarios y promover una cultura de seguridad dentro de la organización.
• Apoyar en tareas administrativas del área de RRHH relacionadas con la seguridad laboral.

Requisitos del Cargo
Formación Académica
• Técnico o profesional en Recursos Humanos, Prevención de Riesgos, Administración o carrera afín.
• Formación en normativas de certificación ISO (deseable).

Experiencia Laboral
• Mínimo 1-2 años de experiencia en áreas de Prevención de Riesgos.
• Experiencia en implementación o mantenimiento de sistemas de gestión bajo normativas ISO 45001, ISO 9001 u otras.
• Conocimiento en legislación laboral y seguridad ocupacional.

Conocimientos Técnicos
• Manejo de normativas de seguridad y salud ocupacional.
• Experiencia en auditorías y certificaciones ISO.
• Manejo de software de gestión documental o herramientas de RRHH.
• Nivel intermedio de Microsoft Office (Excel, Word, PowerPoint).
• Conocimientos básicos de legislación laboral y gestión de accidentes de trabajo.

Competencias y Habilidades
• Capacidad organizativa y atención al detalle.
• Habilidad para trabajar en equipo y coordinar actividades con distintas áreas.
• Proactividad y capacidad de resolución de problemas.
• Comunicación efectiva y habilidades interpersonales.
• Orientación al cumplimiento de normativas y mejora continua.

Beneficios:
Oportunidad de crecimiento y desarrollo profesional.
Ambiente de trabajo dinámico y retador.
Dia libre en tu cumpleaños