Para importante industria internacional con dotación sobre 4000 colaboradores, buscamos ESPECIALISTA EN COMPENSACIONES SENIOR metodología HAY o Mercer
Requisitos:
• Ingeniero comercial, Ingeniero civil industrial o carrera afín
• Mínimo 3 años de experiencia en áreas de Compensaciones (excluyente)
• Experiencia en diseño de modelos de incentivo y renta variable
• Experiencia en participación de estudios de mercado
• Conocimiento de metodologías de evaluación de cargos (idealmente HAY o Mercer) (excluyente)
• Excel y Power Point nivel Avanzado
• Power BI
• Inglés intermedio
Disponibilidad inmediata
Renta liquida $2.000.000
Beneficio de Colación en casino de la compañía
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