Parque del Recuerdo

Bienes de Consumo Providencia, Región Metropolitana, Chile

Asistente de selección y capacitación

Publicado el 16 de Abr, 2026

Detalles

Tipo de oferta Profesional
Ubicación Presencial; Providencia, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo Recursos Humanos
Tipo de cargo Asistente
Jornada No definido
Contrato Otro

Requisitos

Experiencia: Junior (de 2 a 5 años de experiencia)
Carrera(s): Administración de Empresas Administración de recursos humanos Ingeniería en administración Ingeniería en administración de recursos humanos INGENIERÍA EN GESTIÓN DE PERSONAS

Descripción del puesto

Nuestra empresa Parque del Recuerdo, que cuenta con 1.500 empleados, y uno de los mejores lugares para trabajar de acuerdo con el ranking Great Place to Work, certificada como "Empresa B", y preocupada por la diversidad e inclusión de sus colaboradores, se encuentra en búsqueda de un Asistente de Selección y Capacitación en Operaciones para integrarse a su equipo de Personas, con foco en el apoyo del área de operaciones.

Apoyar los procesos administrativos y operativos de Selección y Capacitación en áreas de Operaciones, contribuyendo a la cobertura oportuna de vacantes, la correcta ejecución de actividades formativas y el cumplimiento de procedimientos internos y normativa vigente.

Principales funciones
- Apoyar procesos de reclutamiento y selección de cargos operativos.
- Publicar vacantes en portales y realizar seguimiento de postulaciones.
- Coordinar y realizar entrevistas, mantener actualizada la información de candidatos y procesos en sistemas internos.
- Apoyar la gestión administrativa asociada a ingresos y documentación de personas seleccionadas.
- Apoyar la coordinación y ejecución de actividades de capacitación dirigidas a equipos operativos.
- Gestionar documentación asociada a cursos (listas de asistencia, evaluaciones, contratos, OTs, entre otros).
- Apoyar procesos administrativos relacionados con OTEC y normativa SENCE.
- Coordinar la logística de cursos (salas, relatorías, materiales y plataformas).
- Mantener actualizada la información de cursos y personas participantes en sistemas internos y/o plataformas SENCE.
- Apoyar el seguimiento de asistencia, evaluaciones y cierre de cursos.
- Brindar soporte y orientación a clientes internos y proveedores asociados a capacitación.

Requisitos:
- Estudios en Ingeniería RRHH, Administración de empresas u similares.
- Desde 1 año de experiencia en cargos similares.
- Disponibilidad para trabajar en distintas oficinas dentro de las RM.

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