Administración de control de Flota y proveedores

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Nos encontramos en búsqueda de un(a) Administración de control de Flota y proveedores, quien será responsable de administrar y controlar los procesos documentales, contractuales y administrativos asociados a proveedores de transporte, velando por el cumplimiento de los estándares operacionales y normativos de la compañía.

Principales funciones

Administrar contratos, anexos y documentación de proveedores, asegurando su vigencia y cumplimiento.
Gestionar la documentación requerida para la habilitación de proveedores en plataformas de clientes y sistemas internos.
Controlar el cumplimiento documental asociado a seguros, vehículos y conductores.
Administrar y actualizar procedimientos y manuales relacionados con la gestión de proveedores.
Controlar y centralizar descuentos operacionales asociados a la flota (GPS, combustible, seguros y otros), verificando la correcta aplicación de los cobros.
Validar antecedentes y documentación de proveedores, conductores y vehículos para su incorporación a la operación.
Verificar el cumplimiento de obligaciones laborales y previsionales de empresas proveedoras.
Apoyar campañas de captación de proveedores y realizar seguimiento a indicadores del mercado.
Elaborar reportes y proponer mejoras a los procesos administrativos y operacionales del área.
Requisitos

Título técnico o profesional en Logística, Administración, Ingeniería en Administración, Ingeniería en Logística o carrera afín.
Experiencia de al menos 2 años en funciones relacionadas con administración de proveedores, control documental o gestión operacional.
Manejo de Excel nivel intermedio o avanzado.
Deseable experiencia en empresas de transporte, logística o distribución.
Conocimientos en control documental, contratos y procesos administrativos.
Competencias

Capacidad de organización y planificación.
Atención al detalle.
Análisis y control de información.
Proactividad.
Orientación al cumplimiento de procesos.
Habilidades de coordinación y seguimiento.
Se ofrece incorporarse a una organización en crecimiento, con desafíos permanentes.