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Práctica Laboral - Recursos Humanos
Detalles
Tipo de oferta
Práctica
Ubicación
Presencial; Quilicura, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Recursos Humanos
Tipo de cargo
Practicante / Pasante
Jornada
Flexible
Contrato
Otro
Esta oferta laboral es de carácter inclusivo y está abierta a todas las personas, sin distinción de género, edad, origen, orientación, identidad o situación de discapacidad. La organización promueve un entorno de trabajo respetuoso, diverso y equitativo, asegurando igualdad de oportunidades en cada etapa del proceso de selección. Se considerarán ajustes razonables para facilitar la participación de personas con discapacidad.
Requisitos
Experiencia:
Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)
Carrera(s):
Administración de Empresas
Administración de recursos humanos
Ingeniería en administración de recursos humanos
Técnico en Administración
Ingeniería en administración
Descripción del puesto
Nos encontramos en la búsqueda de un/a practicante para el área de Recursos Humanos, quien apoyará en distintos procesos del área, tales como reclutamiento y selección, gestión documental, apoyo en capacitaciones y beneficios, entre otras funciones.
Buscamos personas proactivas, responsables y con interés en desarrollarse en el área de gestión de personas, con habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
-Principales funciones:
Apoyo en procesos de reclutamiento y selección.
Gestión y actualización de documentación del personal.
Apoyo en actividades de desarrollo organizacional.
Colaboración en procesos administrativos del área.
-Requisitos:
Estar cursando carrera afín a Recursos Humanos, Administración o similar.
Contar con seguro escolar vigente.
Manejo básico de herramientas Office.
Ofrecemos la oportunidad de adquirir experiencia en un entorno dinámico y aprender de un equipo comprometido con el desarrollo profesional.
Buscamos personas proactivas, responsables y con interés en desarrollarse en el área de gestión de personas, con habilidades de comunicación y trabajo en equipo.
-Principales funciones:
Apoyo en procesos de reclutamiento y selección.
Gestión y actualización de documentación del personal.
Apoyo en actividades de desarrollo organizacional.
Colaboración en procesos administrativos del área.
-Requisitos:
Estar cursando carrera afín a Recursos Humanos, Administración o similar.
Contar con seguro escolar vigente.
Manejo básico de herramientas Office.
Ofrecemos la oportunidad de adquirir experiencia en un entorno dinámico y aprender de un equipo comprometido con el desarrollo profesional.
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