Buscamos estudiante en práctica para brindar apoyo operativo y administrativo en los distintos procesos del área de Recursos Humanos, tales como contratación, control de asistencia, remuneraciones, capacitación, bienestar y documentación laboral, asegurando el cumplimiento de la normativa legal vigente y de los procedimientos internos de la organización.

Funciones principales:

Apoyo en procesos de contratación y gestión de documentación laboral.

Colaborar en el control de asistencia y apoyo en remuneraciones.

Asistir en la organización de actividades de capacitación y bienestar.

Mantener actualizados registros y archivos del área.

Requisitos:

Estudiante de nivel técnico o profesional en Administración, Recursos Humanos o carrera afín.

Manejo de herramientas de Office (Excel, Word).

Responsabilidad, proactividad y disposición para aprender.

Se ofrece:

Experiencia práctica en un entorno laboral real.

Acompañamiento y supervisión profesional.

Certificación de práctica.