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Chile | Transporte y Logística

HR Business Partner. Postular

Publicado el: 16 de Dic, 2024
Empresa del rubro logístico se encuentra en la búsqueda de un HR Business Partner de Proyectos por un periodo de 6 meses. Será responsable de apoyar en procesos de controlar, analizar y gestionar información relevante relacionada con Recursos Humanos para asegurar una óptima toma de decisiones dentro de la compañía. Participar activamente en la Implementación de cuentas como intermediario entre RRHH y el Cliente Interno.

Funciones:
Funciones:
•Gestionar, controlar y analizar la información relacionada con Recursos Humanos para garantizar la correcta toma de decisiones.
•Apoyar en la implementación de proyectos y cuentas, actuando como enlace entre el área de Recursos Humanos y los equipos internos.
•Asegurar que la información de RRHH sea precisa, oportuna y relevante para las operaciones de la empresa.
•Colaborar con las áreas clave de la compañía para identificar y solucionar necesidades de recursos humanos relacionadas con proyectos.
•Brindar apoyo a los equipos internos en cuestiones relacionadas con el área de Recursos Humanos y el desarrollo de cuentas.
•Analizar datos y tendencias para identificar oportunidades de mejora y reducción de costos.
•Gestionar relaciones con proveedores y asegurar el cumplimiento de los acuerdos de servicio.

Requisitos:
•Título universitario en Administración de Empresas, Ingeniería Industrial o afines.
•Mínimo 3 años de experiencia en roles relacionados con Recursos Humanos, preferentemente en áreas de proyectos en RRHH.
•Conocimiento en gestión de información y análisis de datos en el ámbito de RRHH.
•Dominio de herramientas de gestión de recursos humanos y sistemas relacionados.

Beneficios:
•Bus de acercamiento.
•Entrega de almuerzo en casino.

Comuna: Pudahuel
Horario: lunes a jueves de las 08:00 a 17:45 hrs. Viernes de 08:00 a 16:45 hrs.

Detalles

Tipo de oferta
Profesional
Ubicación
Pudahuel, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Recursos Humanos
Tipo de cargo
Especialista
Jornada
Completa
Contrato
Plazo fijo

Requisitos

Carrera(s)
Administración de Empresas
Administración de recursos humanos
Ingeniería en administración de recursos humanos
Experiencia laboral
Junior (de 2 a 5 años de experiencia)

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