Práctica Recursos Humanos (Atracción de Talento) - Hospital Clínico UC Postular

Publicado el 21 de Oct
Hoy más que nunca el mundo de la Salud necesita a los mejores. ¡Te invitamos a ser parte de UC CHRISTUS!

Porque juntos podemos cambiar la vida de nuestros pacientes, buscamos a un Practicante para desempeñarse en el área de Atracción de Talento para nuestro Hospital Clínico UC.

El objetivo principal consiste en prestar apoyo en la gestión administrativa de las distintas actividades de reclutamiento y selección de personal, velando por su adecuada realización con el objetivo de llevar el control y seguimiento de los procesos del área.

Requisitos de postulación:

Formación: Cursando carrera de Técnico en Administración, Técnico en Gestión de Personas, Ingeniería en Administración mención Gestión de Personas.
Experiencia: Sin experiencia.
Se requiere: Contar con seguro de accidentes.

Más sobre nosotros:
Formamos parte de Pontificia Universidad Católica de Chile y de CHRISTUS Health, una de las 10 instituciones de salud más grandes de Estados Unidos. Nuestra misión es entregar a las personas y a su familia, una atención de salud basada en el cuidado Humanizado, resguardando su dignidad e integridad contribuyendo a su bienestar físico y espiritual.

Vivimos nuestra vocación de servicio a través de nuestros valores: Respeto, Responsabilidad, Integridad y Solidaridad, valores que nos unen dando sentido y propósito a nuestro trabajo. Somos un equipo de profesionales al servicio de los demás.

Contamos con 11 centros médicos, además de una amplia red de unidades de toma de muestra para exámenes de laboratorio, 1 hospital y 2 clínicas. Cerca de mil médicos y más de 4000 personas que dedican su trabajo a cuidar de la salud de las personas.

Detalles

Tipo de oferta
Práctica
Ubicación
Híbrida; Santiago, Región Metropolitana, Chile
Área de trabajo
Salud
Tipo de cargo
Practicante
Jornada
Completa
Contrato
Otro

Requisitos

Carrera(s)
Administración de recursos humanos
Ingeniería en administración
Ingeniería en administración de recursos humanos
Experiencia laboral
Sin experiencia (de 0 a 2 años de experiencia)

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