Importante Consultora de Recursos Humanos requiere Ejecutivo de ventas

Principales funciones:

Generar reuniones con clientes
Detección de oportunidades de negocio
Negociación de tarifas con clientes
Cierre de ventas
Velar por mantener y administrar las relaciones comerciales

Requisitos:

• Experiencia mínima de 2 años en cargos similares.
• Deseable conocimientos de Legislación Laboral.
• Habilidades de negociación, comunicación y liderazgo.

Formación requerida: ingeniería comercial, Ing. Administración de empresas, técnico en administración (o carrera afín).
Condiciones laborales:
Renta acorde al mercado
Jornada Laboral: Lunes a viernes de 8:30 a 18:30 hrs
IMPORTANTE, el currículo debe detallar expresamente en cada una de las experiencias laborales, las funciones del cargo, el rol dentro de la empresa, si realizo análisis, desarrollo, levantamientos, etc.
Es vital incluir las metodologías utilizadas, lenguajes, versiones, frameworks, tipo de base de datos, fecha de inicio y término de todos los proyectos (mes y año).